Descripción

El curso “Política Salarial” está diseñado para profesionales de Recursos Humanos y directivos que buscan desarrollar e implementar estrategias salariales justas y competitivas dentro de su organización. A lo largo del curso, los participantes aprenderán a diseñar una política salarial equilibrada que permita determinar y distribuir de manera justa los salarios del personal, de acuerdo con las responsabilidades y funciones asignadas a cada puesto. PROGRAMA DEL CURSO CURSO A DISTANCIA POLITICA DE SALARIOS Certificación al instante Disponible en Campus Virtual Duración: 6 hs. ¿POR QUÉ TE CONVIENE ESTUDIAR EN ESTA MODALIDAD? Acceso 24 horas al campus virtual. Aprendizaje al ritmo del alumno. Tiempo de 30 días para culminar. Variedad de materiales educativos. Certificación al instante. ¿QUÉ SON LOS CURSOS A DISTANCIA O E-LEARNING? Son cursos creados para que puedas capacitarte desde cualquier lugar y en el momento que más te convenga, ya sea a través de tu teléfono o notebook, evitando ir hasta las aulas en horarios determinados. Aprenderás de manera dinámica mediante textos, ejercicios, videos tutoriales con la guía de instructores profesionales. Es una manera fácil y conveniente de aprender nuevas habilidades o mejorar en áreas que te interesan. CONOCÉ NUESTRO CAMPUS VIRTUAL: https://campus.ceprocal.org.py/ OBJETIVOS En este curso podrá reconocer la importancia de una política salarial que se ajuste a determinar y distribuir equilibradamente los salarios del personal de una organización, de acuerdo a la función asignada dentro de la empresa. Establecer políticas de incentivos que motiven a los colaboradores y desarrollen nuevos DIRIGIDO A: Profesionales del área de recursos humanos, encargados de empresas familiares, emprendedores y público interesado en el área de estructura salarial. Al terminar este curso Los participantes podrán manejar los criterios y herramientas indispensables para poner en práctica una Administración de Salarios. PLAN DE ESTUDIO POLÍTICA SALARIAL Política salarial y compensaciones en la empresa. Importancia de una buena política de remuneración en la empresa. Técnicas de remuneración. Lanzamiento e implantación de un sistema de remuneración. Estructura salarial: Sueldo fijo, comisiones e incentivos. Remuneraciones y compensaciones para los colaboradores. Factores a tener en cuenta en la implementación. DOCENTE Laura Beatriz Mendoza es abogada y notaria, egresada de la Universidad Autónoma de Asunción, con una sólida formación académica. Además, cuenta con una especialización en Metodología de la Investigación Social y Tutoría de Tesis por la Universidad Católica Nuestra Señora de la Asunción, y está completando una maestría en Ciencias de la Educación con énfasis en Investigación. Actualmente, cursa un doctorado en Ciencias de la Educación en la Universidad de la Integración de las Américas. En cuanto a su experiencia laboral, destaca como socia fundadora de "Estudio Jurídico Red Legal", donde lidera asesorías jurídicas integrales desde 2011. También se desempeña como Agente de la Propiedad Industrial y ha trabajado como procuradora en el ámbito corporativo. En el área educativa, ha sido docente universitario desde 2015, impartiendo asignaturas como Metodología de la Investigación, Derecho Empresarial y Legislación Comercial en diversas instituciones, incluyendo la Universidad de la Integración de las Américas y la Universidad Autónoma de Asunción. Abg. Laura Mendoza REGÍSTRATE AQUÍ INVERSIÓN ₲. 330.000 ¡Consultá los beneficios exclusivos que tenemos para vos! METODOLOGÍA El alumno que cumpla satisfactoriamente con los requisitos académicos y administrativos podrá descargar de forma automática su certificado inmediatamente al culminar el curso; la misma será expedida por el Centro Paraguayo de Productividad y Calidad (CEPROCAL) y la Unión Industrial Paraguaya (UIP). CERTIFICACIÓN Clases autogestionables. 100 % online. Acceso a materiales en el campus virtual las 24 horas. Límite de 30 días para culminar. Certificación automática al culminar el curso. INSCRIPCIONES ABIERTAS CONSULTAS: Diana Ibáñez Ejecutiva Comercial comercial1@ceprocal.org.py (0986) 136 488 @ceprocalpy Información y programa oficial: https://ecommerce.ceprocal.org.py/producto/politica-salarial/